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2022/01/13高市28家公托托育人員1月起月薪加碼4,600元

日期：2022-01-13 15:26:04 | 瀏覽次數：2554

  為減輕年輕父母負擔，體恤托育人員辛勞，高雄市長陳其邁今(13)日走訪新興公共托嬰中心時，宣布調升高雄市公共托育機構薪資，全市28家公托機構托育各類專業人員自111年1月起月薪加碼4,600元、廚工加碼2,000元，合計將有356名公托機構工作人員受惠。
  陳其邁市長指出，高雄市自110年8月起率先調降公托中心托育比為1比4，並調整公共托育服務收費一致為9,000元，因目前托育人員薪資與準公共化幼教人員薪資差距約4,000至6,000元，造成托育人才延攬不易，為解決長期托育人員的人才落差，市府示範提升公托服務品質，調升公托機構托育各類專業人員薪資，並增加公共托育據點，預計今(111)年將達到全市53處的目標。
  陳其邁市長表示，自111年1月起公托機構各專業人員薪資增加4,600元，負責兒童用餐營養的廚工加薪2,000元，為鼓勵托育人員的辛勞，自111年起年資每滿1年可增加薪資每月500元，以改善長期薪資結構的不合理，讓托育人員有較好的工作環境，調升後高雄托育人員的薪資水準與台北市、新北市達成同一水平，也較六都中其他城市更好，可讓優質人力在公托機構中深耕服務，陪伴高雄的囝仔快樂成長。
  社會局指出，全市跨齡共享校園空間的公托設施，在111年底將從7處增加到26處，實踐『托教一條龍』的公托建置模式。此外，市府也全力積極推動多項友善育兒措施，減輕年輕家庭負擔，從婦女懷孕即主動關心，提供弱勢孕婦產檢交通補助，生產後坐月子到宅服務等。自111年起，市府更加碼提供新生兒出生登記發送「高雄寶貝新生兒禮包」，另外也設置28家公共托嬰機構，並於111年底達到53處，持續豐富育嬰資源。
  社會局強調，目前高雄市設置有22處育兒資源中心、2輛育兒資源車及7處定點計時托育服務等，讓家長能就近選擇彈性多元的托育服務，打造高雄成為適合生養孩子的幸福宜居城市。